Directeur Structure Jeunesse - Meaux H/F - Communes

Rattaché à la Direction du Service Jeunesse et placé sous l'autorité du coordinateur pédagogique, vous construisez et mettez en oeuvre le projet pédagogique de la structure d'accueil. Vous organisez et coordonnez l'ensemble des activités qui en découlent tout en assurant l'encadrement et le management de l'équipe d'animation. Dans le respect des orientations institutionnelles, vous veillez à la sécurité physique, affective et morale du public jeune confié, dans une démarche constante de bienveillance.

PILOTAGE STRATEGIQUE, PEDAGOGIQUE ET ANIMATION D'EQUIPE
Proposant les orientations stratégiques de la structure, vous pilotez la construction du projet pédagogique en tenant compte des besoins spécifiques du public jeune. Vous animez, encadrez, formez et accompagnez l'équipe d'animation placée sous votre responsabilité. Garant de la conformité des pratiques, vous faites appliquer la réglementation de l'Éducation Nationale ainsi que les normes d'hygiène et de sécurité. Vous concevez et animez des projets d'activités adaptés, développez les partenariats locaux et entretenez une relation de confiance et de proximité avec les familles.

GESTION ADMINISTRATIVE, FINANCIERE ET LIEN AVEC LE TERRITOIRE
Vous assurez la gestion quotidienne de la structure sur les plans administratif, budgétaire, matériel et bâtimentaire, incluant l'exécution et le suivi des dépenses du service. Acteur engagé dans la vie locale, vous participez activement à la médiation sociale au sein du quartier ainsi qu'aux événements transversaux organisés par la Direction Jeunesse ou le Département. Par ailleurs, vous assurez toute autre activité nécessaire à la continuité et au bon fonctionnement du service public.

Vous maîtrisez parfaitement la méthodologie de projet et savez négocier avec votre ligne hiérarchique les moyens nécessaires à la réalisation du projet d'accueil. Capable d'impulser une dynamique collective, vous savez piloter l'élaboration du projet pédagogique et concevoir des événements de grande envergure.

Pédagogue et manager affirmé, vous maîtrisez l'organisation du travail, la programmation d'actions et la gestion administrative et financière d'une structure d'accueil. Vous faites preuve d'une excellente posture professionnelle, de qualités relationnelles développées et d'une capacité d'adaptation à la diversité sociale et culturelle des publics. Alerte, réactif et dynamique, vous savez fédérer une équipe autour d'objectifs éducatifs partagés.

Formation et habilitations nécessaires : BAFD complet minimum

• Sens du relationnel
• Norme QHSE
• Médiation
• Management d'équipe
• Réactivité
• Normes d'hygiène
• Capacité d’adaptation